26 ноября 2018 в 09:44 Общество

Спрос на рабочих в Кузбассе вырос в три раза

В Кемеровской области за этот год число вакансий в отрасли «Рабочий персонал» выросло в три раза. В настоящее время на данную сферу приходится 15% предложений работодателей. 

Такие данные приводит портал по поиску работы HeadHunter. Отмечается, что и среди соискателей рабочие специальности также становятся популярнее — количество резюме с начала года выросло более чем в два раза.

— Спрос растет гораздо быстрее предложения, поэтому и конкуренция в данной сфере небольшая, всего два резюме на вакансию. Оптимальным для рынка считается ситуация, когда на вакансию приходится 4-5 резюме — тогда выбор есть и у работодателей, и у соискателей. Можно говорить о дефиците рабочего персонала, но все-таки динамика положительная — статистика показывает, что соискателей в сфере становится всё больше. Средняя зарплата, которая сегодня предлагается в сфере «Рабочий персонал в Кузбассе, составляет 39 000 рублей, — сообщила руководитель пресс-службы HeadHunter ФО Елана Таращук.

Больше всего спрос к данным вакансиям есть со стороны мужчин в возрасте 26-35 лет. Чаще всего они выбирают работу электрика, грузчика, монтажника, электромонтера и сварщика. Работодатели также часто ищут слесарей, электромонтеров, механиков, наладчиков, грузчиков.

Фото: архив A42.RU

Подпишитесь на оперативные новости в удобном формате:

Читайте далее
Кемеровчане массово переучиваются на ИТ-специальности: кто берет на работу бывших менеджеров и продавцов
Яндекс.Метрика