gazeta.a42.ru
15 июля в 10:46 Общество

Вернутся после пандемии: Роструд уточнил правила отстранения сотрудников без прививки

Роструд уточнил правила отстранения от работы сотрудников, непривитых от коронавируса, в случае, если они отказываются от вакцинации и не имеют противопоказаний. 

Как пишут «Известия», в министерстве считают, что работодатели обязаны отстранять от работы таких сотрудников без сохранения заработной платы. 

Обоснованиями для отстранения от работы может быть статья 76 ТК РФ и другие нормы, в частности, нарушение закона «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней».

Роструд напомнил, что вакцинация от коронавируса внесена в календарь профилактических прививок по эпидемиологическим показателям.

Дата отстранения от работы будет зависеть от сроков проведения вакцинации в конкретном регионе.

— Полагаем, что отстранение от работы в связи с отказом работника от вакцинации должно быть оформлено с 15 августа, — отметили в Роструде.

Вернуться на работу сотруднику разрешат либо после того, как он устранит причину отстранения, либо после окончания пандемии.

Фото: архив А42.RU


Подпишитесь на оперативные новости в удобном формате:

Новости по теме

Читайте далее
Известная группа Plazma даст концерт в Кемерове
Яндекс.Метрика