gazeta.a42.ru
24 июля в 10:19 Общество

Минтруд разрешил отстранять от работы отказавшихся от вакцинации сотрудников

Работодатель вправе отстранить отказавшегося от вакцинации сотрудника без сохранения зарплаты. Минтруд и Роспотребнадзор обнародовали разъяснения по проведению обязательной вакцинации от COVID-19 в рабочих коллективах.

— В случае отсутствия у работодателя документального подтверждения прохождения работником вакцинации к установленному сроку работодателю необходимо издать приказ об отстранении работника без сохранения заработной платы в случае отказа работника пройти вакцинацию без уважительной причины (при отсутствии сведений о противопоказаниях к вакцинации), — приводит цитату из документа ТАСС.

В документе также сказано, что вакцинация от коронавируса не распространяется на граждан, имеющих  противопоказания к прививке.

Фото: архив A42.RU


Подпишитесь на оперативные новости в удобном формате:

Новости по теме

Читайте далее
Яндекс.Метрика