Самый жёсткий кадровый дефицит медиков в Сибири зафиксирован в Кемеровской области и Красноярском крае (0,7 резюме на вакансию). К таким выводам пришли эксперты платформы рекрутинга hh.ru, проанализировав рынок вакансий.
Также Кузбасс оказался в тройке лидеров в СФО по росту спроса на врачей в текущем году (+27%) — вместе с Омской (+38%) и Иркутской (+32%) областями. Врачи остаются самым дефицитным медперсоналом в регионе: количество вакансий стабильно превышает количество откликов на них.
Нехватка кадров стимулирует рост зарплат, отмечают эксперты. Если в 2022 году рыночный диапазон зарплат для врачей в Кузбассе составлял 34 483 — 70 000 рублей, то в 2023-м он вырос до уровня 45 977 — 90 000 рублей. Максимальные зарплатные предложения медикам доходят до 200 тысяч рублей, но, как правило, это вакансии в других регионах — например, в Ямало-Ненецком автономном округе.
Фото: A42.RU
