Член комитета Госдумы по соцполитике Екатерина Стенякина («Единая Россия») рассказала, как получить дополнительный день отдыха. Она сообщила о поправках в статью 153 Трудового кодекса, которые установили новые правила по предоставлению отгулов.
— Так, новые пятая и шестая части данной статьи стали регулировать предоставление отгулов за работу в выходные и праздничные дни. Часть пятая статьи 153 ТК РФ устанавливает: день отдыха по желанию работника может быть использован в течение одного года со дня работы в выходной или нерабочий праздничный день, либо день отдыха работник может присоединить к отпуску, — отметила депутат.
При увольнении работника работодатель должен заменить неиспользованные дни отдыха за работу в выходные и нерабочие праздничные дни денежной компенсацией, пишет РИА Новости.
Фото: А42.RU
