gazeta.a42.ru
11 августа в 16:39 Общество

Россиянам разъяснили порядок перевода на удалёнку

Министерство труда объяснило порядок перевода на удалённую работу. 

Так, работники могут перейти на такой вид работы, даже если этот формат деятельности не предусмотрен трудовым договором, сообщили в пресс-службе Минтруда. Работодатели могут использовать такую возможность «в целях предупреждения распространения новой коронавирусной инфекции». 

Отмечается, что для перевода сотрудников на удалённую работу достаточно издать соответствующий приказ. В нём необходимо указать условия работы, в том числе график. Зарплата, при сохранении должностных обязанностей, будет начисляться на том же уровне, пишет РИА Новости.

Фото: архив А42.RU


Подпишитесь на оперативные новости в удобном формате:

Читайте далее
«Лучший социальный проект года»: кузбасских предпринимателей наградили за полезную для общества деятельность
Яндекс.Метрика