gazeta.a42.ru
2 сентября 2020 в 10:31 Общество

В Кузбассе работодателя оштрафовали на 20 тысяч рублей за нарушение при приёме на работу

В Гурьевске в ходе проверки соблюдения законодательства о противодействии коррупции выявлен факт нарушения на одном из предприятий. Работодатель не направил уведомление о приёме на работу в коммерческую фирму бывшего муниципального служащего.

Как пояснили в прокуратуре области, при заключении трудового договора с сотрудником, ранее замещавшим должности на государственной или в муниципальной службе, работодатель обязан в течение 10 дней направить уведомление по бывшему месту работы такого сотрудника. По закону, данное уведомление направляется, если с момента увольнения человека со службы не прошло двух лет.

Прокурором в отношении руководителя компании, нарушившей антикоррупционное законодательство, возбуждено административное дело по ст. 19.29 КоАП РФ. По решению мирового судьи должностное лицо привлечено к административной ответственности в виде штрафа в размере 20 000 рублей.

Фото: архив A42.RU


Подпишитесь на оперативные новости в удобном формате:

Читайте далее
Новая Mazda CX-30 — теперь и в России
Яндекс.Метрика