В атомной отрасли доля сотрудников старшего возраста высока, их в госкорпорации «Росатом» ценят за опыт и знания, которые они передают молодёжи, и создают для них комфортные условия работы. Об этом заявил глава Росатома Алексей Лихачёв.
— Атомная отрасль всегда отличалась тем, что в ней работали люди старшего возраста. И сейчас в Росатоме около 40% работников — люди предпенсионного возраста или пенсионеры, так что, как видите, в атомной отрасли люди не спешат уходить на пенсию, — сказал он ТАСС.
— Они много и охотно работают, а главное — передают опыт молодёжи, — подчеркнул Лихачёв.
По его словам, главная задача руководства состоит в том, чтобы «создать удобные и комфортные условия для тех, кто долго работает». Так, для работников проводится диспансеризация, они обеспечиваются путёвками в санатории. В случае необходимости им покупают дорогостоящие лекарства.
Всего для 127 000 человек в госкорпорации существует 15 видов социальной поддержки.
Фото: flickr
